2023年5月30日，從上(shàng)實集團工會2022年度“建功‘十四五’ 奮進新征程”推進高質量發展勞動競賽評審表彰會上(shàng)傳來(lái)喜訊，國(guó)金租賃工會勞動競賽項目“租賃項目報告評比”獲評集團工會競賽評比三等獎，“大(dà)數據輔助盡調”、“數字化船舶租賃報價模型”獲評集團工會競賽評比優秀獎。
比組織引領，賽責任意識。自勞動競賽活動開展以(yǐ)來(lái)，公司工會主動作爲(wéi / wèi)、履責擔當，第一(yī / yì ／yí)時(shí)間開展安排部署，緊密圍繞集團“融産結合、創新發展”戰略主線，深度聚焦“大(dà)金融”競賽版塊，紮實結合公司主業工作，精心選定競賽課題，細化分解目标任務，嚴格明确時(shí)間節點，确保項目推進有序、組織保障有力，員工參賽率100%。
比創新驅動，賽工匠精神。公司工會積極響應上(shàng)級部署，将開拓創新、争優進取的(de)競賽理念融入日常工作，貫穿競賽始終。爲(wéi / wèi)強化數字賦能，公司以(yǐ)大(dà)數據系統爲(wéi / wèi)藍本，定制開發了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)套具有自主知識産權的(de)大(dà)數據分析、處理、量化應用工具；爲(wéi / wèi)提高船舶租賃的(de)競争力和(hé / huò)專業性，公司基于(yú)“大(dà)數據分析”成果應用，構建了(le／liǎo)船舶融資租賃報價模型；爲(wéi / wèi)保障競賽成效，公司結合持續深化“月度排名、季度交流、年度考評”的(de)項目報告評比體系，全面激發員工熱情。
比轉型升級，賽發展質量。在(zài)“十四五”高質量發展步入新征程之(zhī)際，公司工會以(yǐ)戰略目标爲(wéi / wèi)引領，以(yǐ)健全體制機制、推動轉型升級爲(wéi / wèi)重點，從制度建設和(hé / huò)人(rén)才強企等層面實現高質量發展全覆蓋。通過崗位目标責任書簽訂，打造“學思用貫通”管理體系；聚焦績效考核關鍵指标修訂，規範“德能勤績廉”量化考評；結合對“二十四字”績效觀的(de)宣貫，建設“比學趕幫超”長效機制。持續深化職責、流程、制度、标準、考核“五位一(yī / yì ／yí)體”協同建設，促進員工“專業素養、合規意識、綜合能力”全面提升。
風勁潮湧，自當揚帆破浪；任重道(dào)遠，更需策馬揚鞭。國(guó)金租賃工會将堅持以(yǐ)勞動競賽活動爲(wéi / wèi)契機，開拓創新，砥砺前行，爲(wéi / wèi)服務公司高質量發展凝聚精氣神、提供加速度、彰顯新作爲(wéi / wèi)！
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